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Sony Möchten Kadokawa kaufen und ihre Mitarbeiter sind begeistert

Autor:Kristen Aktualisieren:Jan 11,2025

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

Sonys geplante Übernahme von Kadokawa hat bei den Kadokawa-Mitarbeitern für Aufregung gesorgt, trotz möglicher Bedenken hinsichtlich des Verlusts der Unabhängigkeit. In diesem Artikel werden die Gründe für ihren Optimismus untersucht.

Analyst schlägt vor, dass die Übernahme Sony weitere Vorteile bringt

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

Sonys bestätigtes Angebot für Kadokawa, das noch verhandelt wird, hat gemischte Reaktionen hervorgerufen. Der Wirtschaftsanalyst Takahiro Suzuki glaubt laut Weekly Bunshun, dass der Deal in erster Linie Sony zugute kommt. Die Verlagerung von Sony in Richtung Unterhaltung erfordert eine starke IP-Entwicklung, ein Bereich, in dem Kadokawa mit Titeln wie Oshi no Ko, Dungeon Meshi und Elden Ring glänzt. Suzuki weist jedoch darauf hin, dass Kadokawas Autonomie möglicherweise verloren geht und dass Projekte, die nicht direkt zur Schaffung von geistigem Eigentum beitragen, verstärkt geprüft werden.

Kadokawa-Mitarbeiter äußern positive Stimmung

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

Trotz der potenziellen Nachteile berichtet Weekly Bunshun von einer weitgehend positiven Reaktion der Mitarbeiter auf die mögliche Übernahme von Sony. Viele der Befragten äußerten ihre Zustimmung und schlugen Sony als bevorzugte Alternative vor. Dieser positive Ausblick ist teilweise auf die Unzufriedenheit mit der aktuellen Führung unter Takeshi Natsuno zurückzuführen.

Ein erfahrener Mitarbeiter wies auf die weit verbreitete Unzufriedenheit der Mitarbeiter mit Natsunos Umgang mit dem Cyberangriff der Hackergruppe BlackSuit im Juni 2024 hin. Der Angriff führte zu einer erheblichen Datenpanne, einschließlich sensibler Mitarbeiterinformationen, und die vermeintlich unzureichende Reaktion von Natsuno hat den Wunsch nach Veränderung geweckt. Viele Mitarbeiter glauben, dass eine Sony-Übernahme zu einem Führungswechsel führen könnte.